Lebensstil

Leben 2.0: Erstellen Sie eine neue Lebensgeschichte, wenn Sie das Rentenalter erreichen

Die Menschen beschäftigen sich heute mit schwierigen Fragen, wenn sie in den Ruhestand treten.

Nachdem Sie Unternehmer, CEO oder irgendeine Art von Unternehmensleiter geworden sind, wie erfinden Sie sich neu? Wenn du dein ganzes Leben lang einem Skript gefolgt bist, was machst du dann, wenn du das nächste Kapitel nicht kennst? Noch wichtiger, wie schaffst du dir eine neue Lebensgeschichte?

Ich bin mir sicher, dass ich niemanden überrasche, wenn ich sage, dass es keine einfachen Antworten gibt. Aber ich kann Ihnen sagen, dass es möglich ist, eine neue Lebensgeschichte zu schaffen. Dein Leben - dein Leben 2.0 - kann genauso groß, aufregend und lohnend sein wie alles, was vorher kam.

Es spielt keine Rolle, in welchem ÔÇőÔÇőAlter du dich zurückziehst. Es spielt keine Rolle, ob Sie mit großen Veränderungen in Ihrer Arbeit zu tun haben oder ob Sie ausgebrannt sind. Es ist egal, was dein Titel ist, was du wert bist oder was du weißt. Alles, was wirklich zählt, ist, dass Sie bereit sind, etwas anderes auszuprobieren. Sie sind bereit, ein Risiko einzugehen. Noch wichtiger, Sie sind bereit, sich selbst zu überraschen.

Um die Konversation zu beginnen, bat ich eine ganze Reihe von Geschäftsführern, ein kurzes Quiz zu machen, um ihre Bereitschaft für Life 2.0 zu bewerten. Nicht überraschend, Sie werden sehen, dass die meisten Menschen es leid waren, rund um die Uhr zu arbeiten. Interessanterweise haben wir über eine Übergangsstrategie nachgedacht. Wir haben jedoch sehr wenig über unsere individuellen Pläne nachgedacht.

Hier sind die Ergebnisse des Quiz:

Dann habe ich die gleichen Leute gefragt, die auf das Life 2.0 Readiness Quiz geantwortet haben, um an die "Persona" zu denken, die sie gerne machen würden. Sie werden sehen, dass es eine interessante Bandbreite an Antworten gibt. Was wichtig zu erkennen ist, sind die Werte des Geschäftsführers, der Sie sein möchten.

Herauszufinden, was als nächstes kommt, bedeutet, darüber nachzudenken, was deine Werte sind. Wenn Sie eine erfolgreiche Karriere hatten oder seit Jahrzehnten die gleiche Karriere hatten, scheint das eine seltsame Frage zu sein.

Es ist wichtig, daran zu denken, dass andere Dinge als deine eigenen Leidenschaften und Stärken oft Leben 1.0 motiviert haben. Für viele Menschen wurden Karrieren durch Geld, familiäre Bedürfnisse oder eine bestimmte Berufswahl bestimmt. Für manche war die Leidenschaft groß, was sie taten. Deshalb waren sie erfolgreich. Und deshalb kann es schwer sein, es hinter sich zu lassen.

Der Einstieg in Life 2.0 bedeutet, unterschiedliche Motivationen ins Spiel bringen zu können. Um herauszufinden, was diese Treiber sind, kann mit nur einer einfachen Frage beginnen ... bist du bereit dafür?


Wenn Geld, Energie und Zeit kein Ziel wären - keine Grenzen - was würden Sie tun?


Sobald Sie Ihre Ideen haben, denken Sie darüber nach, sie in einem kleinen Maßstab zu testen, anstatt zu denken, dass Sie alles herausgefunden haben müssen. Für viele Menschen kann dies eine große Herausforderung sein. Wenn Sie eine neue Geschichte für sich schreiben, ist es ein Teil des Spaßes, flexibel darüber zu sein, wie das für Sie aussehen wird.

Eine Frau, mit der ich gesprochen habe, hat einen tollen Job gemacht, um ihren Life 2.0-Plan zu testen. Sie wollte einen 30-tägigen Spaziergang durch Spanien machen. Sie war aufgeregt und ehrgeizig. Dann wurde ihr klar, dass es vielleicht eine bessere Idee wäre, zuerst einen einwöchigen Spaziergang irgendwo in der Nähe von zu Hause zu machen, bevor sie sich zu einem vierwöchigen Spaziergang durch ein ganzes Land begab.

Finde Wege, wie du deine neuen Pläne in mundgerechte Stücke aufteilen kannst. Probieren Sie es für einen Tag, eine Woche oder einen Monat aus. Sprechen Sie mit Leuten, die tun, was Sie gerne tun würden. Wenn es sich nicht richtig anfühlt, ist nichts falsch daran, wegzugehen. Es ist in Ordnung, etwas zu probieren und es nicht zu mögen. Es ist auch OK, einmal etwas zu versuchen und sich vollständig in es zu verlieben.

Wichtig ist, ein wenig von diesem unternehmerischen Funken zu übernehmen. Mach einfach etwas, denn nur so wird es passieren. Wenn Sie mit dem Leben 2.0 beginnen, müssen Sie sich die Zeit nehmen, die Teile zu finden, Lösungen zusammenzustellen und es auszuprobieren.

Ich kann Ihnen sicherlich nicht sagen, was passieren wird. Aber ich kann Ihnen sagen, dass es nur eine Frage des Experimentierens und Ausprobierens ist. Sie werden vielleicht überrascht sein von dem, was Sie herausfinden - aber es herauszufinden, ist lohnender als Sie sich vorstellen können. Wenn du mit dem Aufbau deiner eigenen Life 2.0 Persona beginnen möchtest, klicke hier, um mein Life 2.0 Persona Development Quiz zu machen.

Welche Werte sind für dich wichtig, wenn du dein Leben 2.0 erstellst? Wenn Geld, Energie und Zeit keine Rolle spielen, was würden Sie mit Ihrem Ruhestandsleben tun? Welche Grenzen halten dich davon ab, dich neu zu erfinden? Bitte schließen Sie sich dem Gespräch an.

Susan K Spaulding ist Autor von Recalibrate for Life 2.0, Transition Stories für Business Leader und Recalibrate, ein beschleunigter Leitfaden für strategisches Wachstum und Prinzip der Recalibrate-Strategien. Sie konzentriert sich darauf, großartige Ergebnisse für ihre Kunden zu erzielen, sei es beim Aufbau einer neuen Marke, bei der Erschließung neuer Märkte oder bei der Neukalibrierung für den persönlichen und geschäftlichen Erfolg.

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